薪酬管理－撬动企业管理的支点-肖凤德中国轻工业出版社有限公司

《薪酬管理－撬动企业管理的支点》

作者：

肖凤德

出版日期：

2006-08-01

开本：

大32

页数：

281

分类：

教材

ISBN：

9787-5019-5457-5

定价：

￥16.00

官网优惠价格：

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内容简介

本书将对组织管理中的这些“食物”和“硬币”进行分析，着力探讨一个管理者拥有什么样的“食物”和“硬币”，可以如何使用和应该如何使用这些“食物”和“硬币”，从而使作为“蛇”和“小男孩”的组织成员恰当地表现他们的行为，以此达到组织的目标。这就是我们要探讨的薪酬和薪酬管理。
　　本书在结合人力资源管理理论、……
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图书目录

食物、硬币和薪酬(代序)
第一篇薪酬管理的原则和内容
　第一章薪酬管理的基本原则和指导方针
　第二章薪酬的360度公平管理原则与实践
　第三章薪酬管理的内容与模式选择
　第四章薪酬体系建立的流程和方法……
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责编推荐

本书将对组织管理中的这些“食物”和“硬币”进行分析，着力探讨一个管理者拥有什么样的“食物”和“硬币”，可以如何使用和应该如何使用这些“食物”和“硬币”，从而使作为“蛇”和“小男孩”的组织成员恰当地表现他们的行为，以此达到组织的目标。这就是我们要探讨的薪酬和薪酬管理。
　　本书在结合人力资源管理理论、薪酬管理的基本原则和规律的基础上，特别注重与企业实际运作和管理相结合，尽量体现管理原则和规律对实践的指导作用，从而给管理者提供思考薪酬管理的思路和方法。本书在阐述薪酬管理的方法和策略时，结合了人力资源管理的其他功能，如员工关系、人才的培养和发展，以及招聘等。同时也运用了一些管理学、组织行为学、经济……
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